SAP-Berater / SAP Consultant EWM (m/w/d)

für unser von Mannheim aus gesteuertes Geschäftsfeld SAP

Über uns

Die PTA ist eine familiengeführte Unternehmensberatung mit 13 Standorten in Deutschland, der Schweiz und Spanien. Wir betreuen seit 1969 Kunden in Organisations- und Informationstechnologie-Projekten. Von der Projektidee über die Konzeption und Entwicklung bis zur Einführung und Betreuung stehen wir unseren Kunden als kompetente Berater:innen, Entwickler:innen und Tester:innen zur Seite.

Seit Anfang der 90er Jahre haben wir den Bereich SAP in unser Leistungsspektrum aufgenommen und designen, implementieren und betreuen gemeinsam mit unseren Kunden innovative Geschäftslösungen. 

Wir möchten das SAP Team weiter stärken und suchen Teammitglieder mit dem Wunsch etwas zu bewegen, den Bereich mitzugestalten und weiter auszubauen!

Mehr unter www.pta.de und unter www.pta.de/sap

Ihre Aufgaben

Als SAP Berater EWM werden Sie:

• Logistikprozesse bei unseren namhaften Kunden gestalten und optimieren
• Machbarkeitsstudien erstellen und Best-Practice Prozesse im Supply Chain Management konzipieren – mit dem Fokus auf EWM und den angrenzenden Schnittstellen
• Customizing in SAP EWM durchführen und Entwicklungsspezifikationen erstellen
• Testkonzepte erstellen und Testaktivitäten im Projekt koordinieren
• Key-User und Anwender unserer Kunden schulen
• Den Vertrieb bei Akquisitions- und Marketingaktivitäten unterstützen

Ihr Profil

Als SAP Berater EWM sollten Sie mitbringen:

• Mindestens 2 Jahre Projekterfahrung im SAP EWM; gerne auch Erfahrung mit S/4HANA und agiler Projektmethodik
• Idealerweise erste Erfahrung bei der Erstellung von Angeboten und internen Aufwandschätzungen
• Eine gewisse Mobilitätsbereitschaft für ausgewählte Kundenprojekte
• Verhandlungssicheres Deutsch

Warum zur PTA?

• Flexibles Arbeitszeitmodell: Bei uns können Sie sich Ihre Arbeitszeit nicht nur flexibel einteilen. Sondern Sie entscheiden selbst, was Sie mit jeder zusätzlich geleisteten Arbeitsstunde machen möchten.
• Maßgeschneiderte Weiterentwicklung: Ihre (Weiter-) Entwicklung bei uns erfolgt sowohl projekt- als auch stärkenorientiert – maßgeschneidert und individuell. Hierfür setzen wir auf einen Mix aus digitalen und analogen Lernformaten. So können Mitarbeiter:innen bspw. eine Unternehmenslizenz von LinkedIn Learning erhalten.
• Wir leben Teamfähigkeit: Kollegialität, ein gemeinsames Ziel und Hilfsbereitschaft stehen bei uns an erster Stelle. Wir halten auch in schwierigen Zeiten zusammen und können immer auf unser unsere PTA-Kolleg:innen zählen.
• Wir wachsen mit: Wir sind ein Arbeitgeber, der mitwächst und Ihre sich ändernden Lebensphasen berücksichtigen möchte.

Kontakt

Für Fragen erreichen Sie uns unter: karriere@pta-gruppe.com

Christina Schreck beantwortet Ihre Fragen gerne.

*Sämtliche Bezeichnungen in dieser Anzeige richten sich an alle Geschlechter